Föreningsbutiken stängd torsdagen den 15 maj

Detta på grund av uppdatering av bland annat priser. Vi ber er att planera era beställningar till en annan dag.

Till startsidan

Lär dig mer om mångfald och inkludering

Bli fler engagerade med en större mångfald!

Nu kan du boka workshopen "Inkluderande engagemang" för din krets.

Syftet med workshopen är att skapa en mer inkluderande kultur som gör att vi kan bli fler engagerade med olika bakgrunder och perspektiv.
Det är ett praktiskt sätt för kretsen att arbeta med målen i den strategiska inriktningen när det gäller Mångfald och inkludering samt Fler engagerade, två starkt sammanflätade fokusområden. 

Viktig information om workshopen:

  • Anmälan: skicka ett mejl till utbildning@redcross.se med datumförslag för när ni vill genomföra workshopen (gärna flera alternativ)
  • Målgrupp: primärt förtroendevalda (styrelse och valberedning), frivilligledare samt eventuella kretsanställda. Frivilliga, representanter för RKUF lokalt och andra intresserade är också välkomna!
  • Gruppstorlek: 6-20 personer. Styrelserepresentant måste finnas med.
  • Plats: i lämplig lokal ordnad av kretsen
  • Tidsåtgång: 5 timmar exklusive lunch
  • Förberedelser: efter anmälan får varje deltagare ett bekräftelsemail med förberedelser inför workshopen. 
    • Länk till ett självskattningsformulär att fylla i
    • Film som förklarar centrala begrepp att titta på
    • Ordlista på centrala begrepp och relevanta strategiska dokument som kan vara bra att känna till

Dagen resulterar i en påbörjad handlingsplan framtagen med utgångspunkt i kretsens behov och kapacitet. Workshopen kommer ledas av tjänstepersoner.

Föreläsningar om mångfald och inkludering

Föreläsning om vithetsnormer

Föreläsare: Yafet Lemessa, Mångkulturellt centrums utbildningsteam.

Klicka här för att läsa mer och kolla på inspelning av föreläsningen

Vad menas med vithetsnormen, och hur hänger den ihop med de samhällsstrukturer, makthierarkier och den historia som möjliggör och reproducerar denna norm? Vad är svenskhet och vem får kalla sig svensk? Vad betyder den segregation som gör att människor med olika etnisk och ekonomisk bakgrund möts allt mindre? Med utgångspunkt i Mångkulturellt centrums forskning och praktik diskuterar vi hur skillnadstänkandet ser ut i dagens Sverige och vad vi alla kan göra för att förändra mönster och handlingar och nå ett mer inkluderande och jämlikt samhälle.

Inspirerande lunchseminarium med Amnesty

Armina Etminan, jämlikhetsstrateg på Amnesty, berättar om resan till att bli en organisation som värdesätter jämlikhet i både ord och handling.

Klicka här för att läsa mer och kolla på inspelning av lunchseminarium

Amnesty i Sverige har de senaste åren genomfört genomgripande förändringar för att stärka jämlikhet och inkludering i sin organisation. Mandat, resurser och en tydlig prioritering av frågorna har varit nycklar för att nå varaktig förändring och skapa en ny organisationskultur.

<

Gå kursen ”Agera utan att diskriminera” på Röda Korsets folkhögskola

Kursen Agera utan att diskriminera är för dig som vill få verktyg för att aktivt arbeta mot rasism, främlingsfientlighet och intolerans. Kursen utgår från de sju diskrimineringsgrunderna i den svenska diskrimineringslagen. Deltagarna tittar på begrepp som strukturell diskriminering och vilka uttryck den tar sig i Sverige idag. På vilket sätt får diskriminering konsekvenser för Sverige som land och för den enskilda individen? 

Möter du de här frågorna i ditt arbete eller ditt engagemang för andra människor och vill bli tryggare i dina kunskaper och argument så är detta kursen för dig.  

Agera utan att diskriminera är en distanskurs på halvfart under ett läsår. 

Läs mer om Agera utan att diskriminera - distans