Varför ska man gå kursen Agera utan att diskriminera?
– Alla borde gå den här kursen! För att lära sig om diskriminerande och rasistiska strukturer som finns idag. Det handlar om att synliggöra samhällets strukturer och normer. Och att inse att vi alla är en del av dem.
– För att kunna förändra på riktigt måste vi först synliggöra våra privilegier och icke-privilegier. Och sedan vara medvetna om dem.
Meral menar att alla människor har ett ansvar att ta reda på vilka hinder det finns för ett inkluderande samhälle, där alla får sina rättigheter tillgodosedda. Den här kursen är ett sätt att utforska det.
– Det finns starka normer i alla samhällen, fortsätter Meral. Vi behöver ställa oss frågorna:
- varför ser det ut som det gör?
- hur kan vi förändra saker till det bättre?
Du har varit lärare på den här kursen i många år, vad är det viktigaste deltagarna får med sig?
– Oj, det är så mycket!
Många får en ”eye-opener” på att det finns hierarkier och maktordning även när det gäller etnicitet, religion och hudfärg, inte bara kön.
Meral lyfter att nya kunskaper på området ofta skapar förvåning och upprördhet. Som diskrimineringslagen och Sveriges rasistiska historia med landets roll i slavhandeln.
– De flesta som går kursen upplever att den är väldigt matnyttig och bra teoretiskt och att de praktiska momenten är minst lika viktiga.
I utvärderingarna lyfter deltagare varje år att:
- Det bästa med kursen är alla intressanta samtal och möten.
- De utåtriktade aktionerna ger hopp om att kunna dela med sig av kunskaperna och bidra till att förändra samhället – både på individ- och på gruppnivå.
Hur fungerar upplägget med en distanskurs med tre fysiska träffar på skolan?
– Upplägget är jättebra! Att varva teori och praktik gör att kunskaperna fastnar på ett bra sätt.
– Träffarna innehåller teoretiska genomgångar av olika teman, med samtal och diskussioner. Vi fördjupar oss i begrepp och delar erfarenheter med varandra. Det händer mycket i mötet mellan kursdeltagare. En viktig del är att deltagarna får driva kursen mot frågor som intresserar dem.
Mellan träffarna får deltagarna läsa litteratur och göra hemuppgifter.
– Vi gör även ett utåtriktat informationsarbete eller en gemensam aktion. Till exempel gjorde vi förra läsåret en ”takeover” på skolans Instagram med en serie informationsanimationer.
Vem ska söka kursen Agera utan att diskriminera tycker du?
– Det här är en kurs för alla, skulle jag säga. Allt ifrån nybakade studenter till välutbildade med lång arbetslivserfarenhet. Mångfalden bidrar till givande diskussioner och erfarenhetsutbyten.
– Alla personer som möter människor i sitt arbete behöver de här kunskaperna. Många arbetsplatser ligger efter i arbetet med mångfald och inkludering och behöver konkreta verktyg för att öka medvetenheten.
Kursen är även ett bra komplement till andra utbildningar.
Tack för din tid Meral och lycka till med nästa kurs!
Är du nyfiken på kursen Agera utan att diskriminera?
Du hittar mer information och kan ansöka på skolans hemsida. Ansökan är öppen tills nästa kurs börjar den 26 augusti.
Välkommen!